哈尔滨仲裁委员会 《仲裁员报酬支付办法》修订亮点解读

更新时间：2025-07-08 10:00:40  高健 编辑：lianluobu  点击次数：606次

2025年7月1日，哈尔滨仲裁委员会正式施行新版《仲裁员报酬支付办法》。本次修订立足仲裁实践需求，围绕经费保障、案件分类、效率激励等核心环节进行系统性优化，旨在构建更加科学合理的仲裁员报酬体系，全面提升仲裁服务质效。本次修订主要呈现三大创新亮点：

一、经费保障全面升级。针对小额标的案件及因退费导致受理费不足以支付仲裁员最低报酬的特殊情形，确认报酬资金从仲裁委员会自有资金中列支，明确了资金来源及使用规范。

二、集团案件报酬改革。改变原有“合并结算”模式，建立“一案一结”的报酬支付制度，缩短集团案件仲裁员报酬发放周期，切实保障仲裁员权益。

三、建立质效激励机制。增设调解结案、快速结案奖励条款，对通过调解、和解方式结案或审理期限少于仲裁规则规定期限二分之一的，在仲裁员报酬提取比例上增加10%的特别奖励，提高仲裁员调解及办案积极性。

本次修订，将有效激发仲裁员履职积极性，为当事人提供更加优质高效的仲裁服务，促进矛盾纠纷源头化解，助力营造法治化营商环境。本会也将持续完善仲裁员权益保障体系，为当事人及仲裁员提供更加优质的仲裁服务。